Fachkompetenz

Qualifikation

Ann Krombholz - Coach und Karriereberaterin in München

Verbandsmitgliedschaft

Systemische Gesellschaft e.V. (SG) – Mitglied im Roundtable Coaching e.V. (RTC)
(Deutscher Verband für systemische Forschung, Therapie, Supervision und Beratung e.V.)
Brandenburgische Str. 22
10707 Berlin

Mitglied im Dachverband CoachingDer Roundtable Coaching e.V. (RTC) ist ein Zusammenschluss von Berufs- und Fachverbänden, die sich, wie der RTC selbst, mit einem Verbandsschwerpunkt für die Positionierung von Coaching als professionelle Dienstleistung engagieren. Er wird durch wissenschaftliche Begleitung unterstützt.
Der RTC versteht sich als Dachverband, in dem sich die wichtigsten Coachingverbände im deutschsprachigen Raum zusammenfinden, darunter auch die Systemische Gesellschaft e.V. (SG)

Die Deutsche Vereinigung für Gestalttherapie e.V. (DVG) ist der Dachverband für Gestalttherapie, -beratung und -supervision und setzt verbindliche Qualitätsstandards für die Ausbildungen fest. Er ist das größte deutsche Netzwerk für Gestalttherapeut*innen, -berater*innen und –supervisor*innen in Deutschland.

DVG e.V.

Zertifizierungen und Zulassungen

Beruflicher Hintergrund

  • Selbstständig als Coach und Beraterin seit 2006
  • Dozentin und Lehrbeauftragte
  • Managerin Kunden und Personal
  • Büroleitung
  • Kommunikationsreferentin

Besondere Kenntnisse

  • Veränderungen begleiten: Perpektivenentwicklung, Auflösen von Dilemmata und Wertekonflikten, Bedürfnisklärung, Arbeit mit Glaubenssätzen und festgefahrenen Selbstbildern
  • Umsetzung realisieren: Strategien des (Selbst-)Boykotts und der Selbstsabotage auflösen, realisierbare Maßnahmen entwickeln, Umgang mit Bedenken und Zweifeln
  • den Change – die Veränderung – leben
  • Aufbau von Veränderungskompetenzen, Umgang mit Verunsicherung und Unplanbarkeit
  • Potenzial- und Persönlichkeitsentwicklung:  Entfaltung von Stärken, Akzeptanz für und Integration der eigenen Persönlichkeit, Zufriedenheit und Erfüllung leben
  • Synchronisation von Herz, Bauch und Verstand: Einklang von Gefühl und Vernunft
  • Vereinbarkeit der Bedürfnisse und Anforderungen von Persönlichkeit und Arbeitskontext
  • Berufliche (Neu-)Orientierung, Berufungsfindung,
  • alle Themen rund um das Finden des passenden Jobs und beruflichen Umfelds
  • Laterales Führen, authentische und überzeugende Kommunikation, flache Hierarchien, Mitarbeiterentwicklung, Potenzialentwicklung, Mitarbeiterbindung, Zusammenarbeit mit Generation Y und Generation Z
  • Kreativitätsentfaltung, Aufblühen, im Einklang mit sich leben

Aus- und Fortbildungen

Sprachkenntnisse

Deutsch, Englisch, Französisch, Portugiesisch

Beraterprofil

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